Мосинжпроект вошел в топ-100 работодателей России за 2023 год

Вторник, 25 июняНовости России

Мосинжпроект вошел в топ-100 работодателей России за 2023 год

    3305

Коммерсант Россия - новости здесь и сейчас

АО «Мосинжпроект» вошел в сотню лучших компаний и повысил свои показатели по ряду ключевых критериев в рейтинге работодателей России за 2023 год на платформе онлайн-рекрутинга HeadHunter, сообщил генеральный директор холдинга Юрий Кравцов.

«По ключевым показателям рейтинга работодателей Мосинжпроект продемонстрировал хорошие результаты. В частности, по сравнению с прошлогодним рейтингом сразу на шесть пунктов выросли показатели по NPS – индексу лояльности, который позволяет оценить удовлетворенность сотрудников компанией», – сказал Юрий Кравцов.

По его словам, Мосинжпроект также превзошел эталонный отраслевой показатель по этому критерию на три пункта.

«Холдинг уделяет особое внимание повышению своей привлекательности в качестве работодателя. Обеспечение комфортных и безопасных условий труда в компании, создающей крупные транспортные и инфраструктурные объекты, уникальные здания и сооружения, положительно сказывается на престиже и популярности строительных профессий в целом», – подчеркнул Кравцов.

Заместитель генерального директора по кадровой политике АО «Мосинжпроект» Григорий Мазитов уточнил, что выбранная HeadHunter методика составления рейтингов позволяет эффективно определять лидеров среди работодателей. Она предполагает сбор мнений действующих сотрудников и перспективных соискателей и оценку компетентности HR-команды компании.

«Мосинжпроект как работодатель уделяет особое внимание реализации кадровой политики, а руководство компании заинтересовано не только в непрерывном профессиональном росте сотрудников, но и в привлечении наиболее компетентных и талантливых соискателей в свои ряды. Мы уделяем большое внимание развитию бренда работодателя и укреплению корпоративной культуры. В нашей компании успешно прошла трансформация корпоративных ценностей, что еще сильнее укрепило корпоративный дух, повысило вовлеченность и лояльность сотрудников», – отметил Григорий Мазитов.

В холдинге реализуется проект, направленный на формирование комплексного подхода к вопросам качества жизни – «МИП Благополучие».

«Работникам доступны программы по обучению и развитию, укреплению здоровья и поддержанию психологического комфорта, волонтерские проекты. Активно работает профсоюзная организация, обеспечивающая благоприятную атмосферу в большом коллективе холдинга. Вся эта работа является вкладом в устойчивый рост нашей компании в рейтинге работодателей», – заключил Мазитов.

Сервис HeadHunter публикует рейтинг работодателей России ежегодно уже 14 лет. В 2023 году в нем участвовало более 2,2 тыс. разных по численности компаний, почти 1,5 тыс. из них вышли в финал. Работодателей оценивали по трем критериям: HR-анкета, внутренняя оценка индекса лояльности сотрудников NPS и внешняя оценка кандидатов.

Мосинжпроект — один из крупнейших инжиниринговых холдингов России, участник ключевых градостроительных программ столицы, включен в перечень системообразующих организаций российской экономики в сфере строительства и ЖКХ.

За годы работы специалисты холдинга приняли участие в создании свыше 6000 км автодорог, более 100 мостов и эстакад. С участием Мосинжпроекта за 12 лет введено свыше 160 км линий и 75 станций метро, построено и реконструировано 12 электродепо. Кроме того, создан ряд знаковых объектов гражданского строительства.